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怎樣建立職工的養(yǎng)老保險個人帳戶?職工繳費同本人今后的養(yǎng)老待遇有什么關(guān)系? |
來源:河北新冀人才網(wǎng) 時間:2008/10/24 14:21:14 閱讀次數(shù):616 |
我市從1996年1月起建立養(yǎng)老保險個人帳戶,個人帳戶的記入比例為職工本人繳費工資的11%,其中2003年度職工個人繳納的7%全部計入,然后再從用工單位繳納的20%當中劃出4%計入職工個人帳戶;個體參保人員從本人繳納的18%當中劃出11%記入個人帳戶。
個人帳戶是職工辦理退休時計發(fā)養(yǎng)老金的主要依據(jù)。一般情況下,繳納的養(yǎng)老保險費時間越長、繳納的工資基數(shù)越高、繳費額越大,個人帳戶儲存額就越高,退休時領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金就越多,反之,則越少。因此,職工遇到企業(yè)拖欠養(yǎng)老保險費或少報工資總額從而少繳養(yǎng)老保險費等情況時,有權(quán)向企業(yè)主管部門、勞動和社會保障監(jiān)察機構(gòu)、社會保險機構(gòu)、各級工會及新聞媒體舉報,以保護自己的合法權(quán)益。 |
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